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公司社會責任報告

    日期: 2022-11-09 09:40:20     點擊數:

公(gong)司概況(kuang)

安徽省華銀茶油(you)有限(xian)公司坐落在國(guo)家生態示范區——大(da)(da)別山(shan)東麓風(feng)景秀麗的萬佛湖(hu)之(zhi)濱,位(wei)于舒(shu)城縣(xian)經濟(ji)技(ji)術(shu)開發(fa)(fa)區(qu)內,是中(zhong)國油(you)茶(cha)(cha)(cha)籽油(you)加(jia)工(gong)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)10強;國家高新技(ji)術(shu)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);國家知識產(chan)(chan)權(quan)優勢(shi)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);中(zhong)國十(shi)(shi)佳糧(liang)油(you)標(biao)桿企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);中(zhong)國十(shi)(shi)佳糧(liang)食(shi)成長(chang)性企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);全國放心(xin)(xin)糧(liang)油(you)示(shi)范加(jia)工(gong)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)100強重點(dian)糧(liang)油(you)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)農(nong)業(ye)(ye)(ye)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)化省(sheng)(sheng)級(ji)龍頭(tou)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)林業(ye)(ye)(ye)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)化龍頭(tou)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)糧(liang)食(shi)產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)化龍頭(tou)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)食(shi)品(pin)行(xing)業(ye)(ye)(ye)科技(ji)創新企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)民(min)營科技(ji)企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)十(shi)(shi)佳網貨品(pin)牌企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye);安(an)(an)徽(hui)(hui)電子(zi)商務50強企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)。公(gong)司以大(da)(da)別山(shan)區(qu)豐富的自然資源(yuan)油(you)茶(cha)(cha)(cha)籽、茶(cha)(cha)(cha)葉(xie)籽為(wei)原料,進行(xing)茶(cha)(cha)(cha)油(you)綜合精(jing)深(shen)加(jia)工(gong)及副產(chan)(chan)品(pin)綜合利(li)用,已形成了集(ji)茶(cha)(cha)(cha)油(you)基地生產(chan)(chan)、加(jia)工(gong)、銷售(shou)、貿(mao)易、研(yan)發(fa)(fa)為(wei)一體(ti)的產(chan)(chan)業(ye)(ye)(ye)鏈條(tiao)。公(gong)司建立省(sheng)(sheng)認定企(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)中(zhong)心(xin)(xin)、安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)油(you)茶(cha)(cha)(cha)精(jing)深(shen)加(jia)工(gong)工(gong)程技(ji)術(shu)中(zhong)心(xin)(xin)、安(an)(an)徽(hui)(hui)省(sheng)(sheng)油(you)茶(cha)(cha)(cha)科技(ji)專家大(da)(da)院等研(yan)發(fa)(fa)平臺,實現油(you)茶(cha)(cha)(cha)資源(yuan)高效合理利(li)用和綜合發(fa)(fa)展的循環經濟(ji)。

公(gong)司(si)占地面積(ji)35000㎡,建筑面(mian)積(ji)26000多㎡,總資產(chan)(chan)達2億元。擁有(you)國內科技含量領先(xian)、設備先(xian)進的成(cheng)套(tao)茶油低溫(wen)物理(li)壓榨全(quan)自動流(liu)水(shui)生產(chan)(chan)線,完整的配套(tao)設施(shi)和全(quan)程(cheng)質量檢(jian)測(ce)手段,年(nian)加工油茶籽(zi)、茶葉籽(zi)5萬噸,主要(yao)產(chan)(chan)品(pin)(pin)為(wei)“野(ye)嶺(ling)”、“華銀(yin)”牌油茶籽(zi)油、茶葉籽(zi)油。產(chan)(chan)品(pin)(pin)自投放市場(chang)以(yi)來,先(xian)后(hou)獲得“第十七屆中國國際糧油產(chan)(chan)品(pin)(pin)金獎”; “安徽(hui)(hui)省50強綠色(se)食(shi)品(pin)(pin)”、“安徽(hui)(hui)省名特優(you)食(shi)品(pin)(pin)”; “安徽(hui)(hui)百(bai)佳好網貨”稱(cheng)號、“長江三角洲地區名優(you)食(shi)品(pin)(pin)”等稱(cheng)號;通(tong)(tong)過國家“有(you)機食(shi)品(pin)(pin)”和“綠色(se)食(shi)品(pin)(pin)”認證;通(tong)(tong)過歐盟 EC834 /2007 、EC889 /2008美國 NOP日本JAS等國家有機認證(zheng)。產品質量完全符合(he)國(guo)家標(biao)(biao)準(zhun)、綠色食(shi)品標(biao)(biao)準(zhun),暢(chang)銷上(shang)海(hai)、北京、南京、廣(guang)州(zhou)、合(he)肥等大都市和(he)沿海(hai)發達地區以及日本、韓國(guo)、美國(guo)、馬來西亞、香港等國(guo)家和(he)地區,深受(shou)國(guo)內消費者和(he)海(hai)內外(wai)現代人(ren)士(shi)的青(qing)睞。

企業通過(guo)國際質(zhi)量管理體(ti)(ti)系(xi)認證(zheng)、環境(jing)管理體(ti)(ti)系(xi)認證(zheng)、食品(pin)安全管理體(ti)(ti)系(xi)認證(zheng)、職(zhi)業健康、安全生產標(biao)準化認證(zheng)和兩合融合管理體(ti)(ti)系(xi)認證(zheng);“野(ye)嶺(ling)”牌注冊商(shang)標榮獲(huo)中國(guo)(guo)馳名商(shang)標稱號;2017年度企業(ye)被授予(yu)市政府質量提名獎(jiang)(jiang)。自主研發(fa)的“茶葉(xie)(xie)籽低溫壓榨、精制技(ji)術”及“茶葉(xie)(xie)籽深加(jia)工關鍵技(ji)術研究”獲(huo)省(sheng)級科技(ji)成果(guo)鑒定。企業(ye)通過不(bu)斷開拓技(ji)術創新能(neng)力,先后獲(huo)發(fa)明專利10項、實用新型專利26項,并獲(huo)得“全(quan)國(guo)(guo)商(shang)業(ye)科技(ji)進(jin)步獎(jiang)(jiang)一(yi)等(deng)獎(jiang)(jiang)”;“中國(guo)(guo)糧油學會科學技(ji)術獎(jiang)(jiang)一(yi)等(deng)獎(jiang)(jiang)”;“安徽省(sheng)科技(ji)進(jin)步三(san)等(deng)獎(jiang)(jiang)”;“湖北省(sheng)科技(ji)進(jin)步一(yi)等(deng)獎(jiang)(jiang)”。

為進一(yi)步(bu)提(ti)高企(qi)業經濟效益,加(jia)快農業產業化步(bu)伐,公司加(jia)大(da)科技創新力度(du),實行產學(xue)研相結合,長期與(yu)西(xi)安(an)油脂科學(xue)研究院(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、武(wu)漢輕工(gong)大(da)學(xue)食(shi)品學(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、安(an)徽(hui)農業大(da)學(xue)生命科學(xue)研究院(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)、合肥(fei)工(gong)業大(da)學(xue)食(shi)品工(gong)程學(xue)院(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)四(si)大(da)科研院(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)所合作(zuo),全(quan)面開展油茶(cha)(cha)(cha)(cha)籽(zi)(zi)(zi)、茶(cha)(cha)(cha)(cha)葉籽(zi)(zi)(zi)低(di)溫(wen)冷榨(適溫(wen)壓榨)及高級化妝(zhuang)品油綜(zong)合精深加(jia)工(gong)和副產品產業化應用與(yu)研究。參與(yu)起草制訂了《茶(cha)(cha)(cha)(cha)葉籽(zi)(zi)(zi)油》、《油茶(cha)(cha)(cha)(cha)籽(zi)(zi)(zi)油》、《油茶(cha)(cha)(cha)(cha)籽(zi)(zi)(zi)》、《茶(cha)(cha)(cha)(cha)葉籽(zi)(zi)(zi)》、《油茶(cha)(cha)(cha)(cha)籽(zi)(zi)(zi)餅(bing)、粕(po)》、《茶(cha)(cha)(cha)(cha)葉籽(zi)(zi)(zi)餅(bing)、粕(po)》六項(xiang)國家標準,對規范(fan)我國茶葉籽(zi)油、油茶籽(zi)油行業秩序,推動我省地方油茶(cha)產業(ye)乃至(zhi)全國茶油(you)產業健(jian)康穩(wen)定(ding)發展將(jiang)起到(dao)重要(yao)作用

 

二、經營(ying)與(yu)發展(zhan)綜述

(一)、2022年經營情(qing)況

公司主要(yao)產品有(you)“野(ye)嶺(ling)”和“華(hua)銀”牌(pai)油(you)(you)茶(cha)籽(zi)油(you)(you)、茶(cha)葉籽(zi)油(you)(you)、冷榨茶(cha)油(you)(you)、“茶(cha)詩(shi)漫(man)”牌(pai)化妝(zhuang)品(pin)精油(you)(you)、菜籽(zi)油(you)(you)、茶(cha)皂素和茶(cha)餅粕(po)等(deng)七大系列(lie)品(pin)種。企(qi)業擁有“野(ye)嶺(ling)”、“華(hua)銀”、“茶(cha)小油(you)(you)”、“茶(cha)詩(shi)漫(man)”等(deng)商標(biao)(biao)(biao),注冊商標(biao)(biao)(biao)“野(ye)嶺(ling)”獲中(zhong)國馳名商標(biao)(biao)(biao)稱號。

經過多年經營發展,企業規模(mo)不斷(duan)擴(kuo)大,油茶籽、茶葉籽年加工能(neng)力達5萬噸,資產(chan)總額已達18000萬元; 2021年實現銷售(shou)收入17984萬元,凈利潤947萬元,產銷率達(da)91.63%以上,經濟效(xiao)益(yi)良好,主要經濟指標均(jun)位(wei)于全省同(tong)行業(ye)前列,是國家糧食局、中國農業(ye)發展銀行重點(dian)支持的糧食產業(ye)化龍頭企業(ye),2021年度企業被授予舒城縣、六安市政府(fu)質量(liang)獎(jiang)。

隨著電子商務的不斷發展(zhan),公(gong)司創新“茶(cha)油(you)扶貧產品(pin)”銷(xiao)售(shou)模(mo)式,積極(ji)推廣扶貧產品(pin)認定(ding),在(zai)縣市區(qu)設立茶(cha)油(you)扶貧產品(pin)商(shang)店(dian)或專柜,全面(mian)開(kai)(kai)展(zhan)茶(cha)油(you)扶貧產品(pin)線上線下連(lian)動(dong)(dong)銷(xiao)售(shou),建立網上商(shang)派ERR銷(xiao)售(shou)系統,與京東商(shang)城、天貓(mao)、蘇寧(ning)、阿(a)里(li)巴巴、郵樂購、字(zi)節(jie)跳動(dong)(dong)等(deng)合(he)作(zuo),多渠道多平臺開(kai)(kai)展(zhan)網上銷(xiao)售(shou)。通(tong)過以上商務平臺(tai)進行產品展示營(ying)銷,有效(xiao)降低了銷(xiao)(xiao)售成本,企(qi)(qi)業運(yun)營效(xiao)率得到很大(da)的提升。通過多平臺運(yun)營,彌補了傳(chuan)統渠(qu)道的很多不足(zu),也為企(qi)(qi)業帶來了更有活力的銷(xiao)(xiao)售增長勢頭,2021年(nian)度油茶(cha)籽(zi)油、茶(cha)葉籽(zi)油等產品電商(shang)銷售額達4900萬元。

公(gong)司(si)充分發揮龍(long)頭企業示范帶頭作用,堅持產業化綜合深加工之(zhi)路,依托全縣(xian)30.8萬(wan)(wan)(wan)畝油茶林(lin)、10萬(wan)(wan)(wan)畝茶葉園為基(ji)礎,在廬鎮(zhen)鄉(xiang)建立(li)了(le)茶油綠色食品(pin)原料(liao)生(sheng)產基(ji)地3萬(wan)(wan)(wan)畝,實行“公司+合(he)作社+農(nong)(nong)(nong)戶+基(ji)地”模式(shi),形成(cheng)(cheng)“龍頭企業(ye)帶動(dong)基(ji)地聯(lian)動(dong)農(nong)(nong)(nong)戶”的經(jing)營體(ti)系,堅(jian)持服務“三農(nong)(nong)(nong)”的辦(ban)社宗旨,結合(he)地方區(qu)域農(nong)(nong)(nong)產品(pin)生(sheng)產的特點,成(cheng)(cheng)立(li)了(le)舒城縣華銀茶油農(nong)(nong)(nong)民專業(ye)合(he)作社,帶動(dong)廬鎮(zhen)、山七、河棚、高峰等山區(qu)鄉(xiang)鎮(zhen),輻(fu)射農(nong)(nong)(nong)戶數達6000多戶。公(gong)司(si)緊抓國家重視油(you)(you)茶(cha)發展(zhan)(zhan)機遇,因地制宜(yi)發展(zhan)(zhan)油(you)(you)茶(cha)資(zi)源(yuan)優勢,把油(you)(you)茶(cha)產業發展(zhan)(zhan)與脫貧攻(gong)堅結合起(qi)來,實(shi)行(xing)保護價(jia)(jia)收購(gou)(根據時(shi)價(jia)(jia)上(shang)浮10%),對貧困(kun)戶給予相應經濟扶持,極大地(di)(di)(di)提高(gao)了當(dang)地(di)(di)(di)農(nong)民(min)種(zhong)植油茶的極積性,使企(qi)業獲得(de)了穩(wen)定優質(zhi)的原材料供應,農(nong)民(min)的產品銷售和收(shou)益也得(de)到可靠保證,極大地(di)(di)(di)帶動(dong)(dong)全縣(xian)油茶產業的不(bu)斷發展,實現了企(qi)業與農(nong)戶互利(li)雙贏(ying)。在帶動(dong)(dong)農(nong)戶不(bu)斷創(chuang)造(zao)經濟效(xiao)益的同(tong)時(shi),還(huan)解(jie)決了當(dang)地(di)(di)(di)富余勞動(dong)(dong)力和下(xia)崗工人的就業問題,緩解(jie)就業壓力。

(二)、2022年(nian)發展計(ji)劃

計劃在2022年及未來幾年內在茶油(you)產業縱深(shen)發(fa)(fa)展中不斷開拓創新(xin),開發(fa)(fa)基于油(you)料特性精準(zhun)適度(du)(du)加(jia)工與高值化利用的新(xin)技術(shu),對茶籽(zi)精準(zhun)適度(du)(du)壓(ya)榨制(zhi)油(you)、高端茶油(you)開發(fa)(fa)及高品質(zhi)副產物(wu)生產開展技術(shu)攻關(guan)(guan)。實(shi)施(shi)高品質(zhi)茶油(you)及衍生品加(jia)工關(guan)(guan)鍵技術(shu)研究(jiu)與產業化項目,引(yin)領茶油(you)產業的技術(shu)進步和融合發(fa)(fa)展。

依托全(quan)縣30.8萬畝油(you)茶(cha)(cha)林原料基地為(wei)基礎,立足油(you)茶(cha)(cha)產(chan)業(ye)的(de)研發(fa)和生產(chan),延升油(you)茶(cha)(cha)產(chan)業(ye)鏈條,擴建(jian)年(nian)產(chan)千噸(dun)茶(cha)(cha)皂(zao)素建(jian)設項目(mu)。在5A級(ji)風景區(qu)萬佛(fo)湖建(jian)立國家(jia)級(ji)油(you)茶(cha)(cha)博物館,著(zhu)手打造全國一流的(de)集油(you)茶(cha)(cha)品種(zhong)科研、種(zhong)植資源保護(hu)及旅游觀光于一體的(de)高標準油(you)茶(cha)(cha)品系園。推進文旅融合,實施鄉村振興(xing)戰略,引領中(zhong)國茶油行業發展,真正(zheng)把“綠水青山”變成“金山銀(yin)山”

 

三、高效(xiao)管理

(一)、持續優化管理

企業管(guan)理實(shi)行董(dong)事會領導下的(de)總經(jing)(jing)理負(fu)責(ze)(ze)制。董(dong)事對(dui)(dui)股東負(fu)責(ze)(ze),總經(jing)(jing)理對(dui)(dui)公司的(de)經(jing)(jing)營管(guan)理活(huo)動全面負(fu)責(ze)(ze)。實(shi)現了(le)所有權、經(jing)(jing)營權和(he)監督權的(de)分離和(he)制衡。總經(jing)(jing)理接受董事會任命,每(mei)年(nian)簽訂安全(quan)生(sheng)產、環境保(bao)護、產量、質量、利稅以及(ji)企業發展的責任狀,由公(gong)司進行年(nian)度考核,企業經營(ying)績效與總經(jing)理薪酬掛(gua)鉤。總經理下設財務部(bu)、行政(zheng)部(bu)、生產部(bu)、采購(gou)部(bu)、質(zhi)管部(bu)、銷售(shou)部(bu)和研發部(bu)門。打(da)造 “組(zu)織扁平(ping)、集(ji)中決(jue)策(ce)、授權管理”的原則(ze),從(cong)而減少縱(zong)向溝通(tong)層次,確保了決(jue)策(ce)層與執(zhi)行(xing)(xing)層之間的快速互動和準確執(zhi)行(xing)(xing)。

(二)、公司治理規范透明

公(gong)司依據《公(gong)司法》等(deng)有關法律法規和(he)規范性文件的要求,進(jin)一步修訂章(zhang)(zhang)程》,完善法人(ren)治理結構(gou),嚴格按照公司章(zhang)(zhang)程辦事,能夠充分尊重(zhong)銀行及其它債權人(ren)、職(zhi)工、消費者(zhe)、供商、社區等利益相(xiang)關者(zhe)權利,并與他(ta)們積極(ji)合作,共同推進(jin)公司持健康(kang)地發展。

(三)、內(nei)部控制(zhi)降低風險

公司建立適(shi)合企業發展和管(guan)理(li)需要(yao)的(de)內(nei)部控(kong)制體(ti)系,在內部(bu)控(kong)制、風險評估、控(kong)制活(huo)動、信(xin)息與溝通、內部(bu)監督等五個(ge)方面全面推進,并使之(zhi)得到有效(xiao)作,以保證企業(ye)經營管理合法合規、資(zi)產安(an)全、財務報(bao)告信(xin)息真實完整,提高經營效(xiao)率和(he)效(xiao)果,促進企業(ye)實現(xian)發展戰略。        

(四)、內部監督和內部控制自(zi)我評價工作開展

每年都通過外部(bu)(bu)審計機構對銷售(shou)與收(shou)款(kuan)(kuan)、采購與付款(kuan)(kuan)、財務(wu)收(shou)支、存貨管理等(deng)多項業務(wu)流(liu)程(cheng)進行審計,對公(gong)司內(nei)(nei)部(bu)(bu)環境控制(zhi)、內(nei)(nei)控制(zhi)度健全和(he)內(nei)(nei)部(bu)(bu)控制(zhi)執行情況實施監督檢查(cha),以確保內(nei)部控制(zhi)制(zhi)度的(de)(de)貫徹實施和(he)生產經(jing)營活動的(de)(de)正常進行(xing)。公(gong)司(si)董事(shi)會(hui)每年(nian)審查公(gong)司(si)內(nei)部控制(zhi)的(de)(de)自(zi)我評價(jia)報(bao)告,并(bing)提出健全和(he)完(wan)(wan)善(shan)的(de)(de)意(yi)見(jian),進一(yi)步加強內(nei)部控制(zhi)的(de)(de)完(wan)(wan)善(shan)和(he)自(zi)我評價(jia)工作(zuo)。通過(guo)本年(nian)度內(nei)控工作(zuo)的(de)(de)持續開(kai)展和(he)有效(xiao)整改,能夠確保公(gong)司(si)嚴格按照法律、法規和(he)公(gong)司(si)章(zhang)程規定的(de)(de)要求,真實、準確、完(wan)(wan)整、及時地報(bao)送及披露信息。

 


四(si)、社會責任實踐

 

(一)、員(yuan)工權(quan)益保護

公司嚴(yan)格遵守《勞動法》和《勞動合同法》,規(gui)范執行勞動(dong)(dong)用工(gong)(gong)(gong)(gong)制(zhi)度(du)(du),與職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)通過(guo)平(ping)等協商簽訂勞動(dong)(dong)合同,嚴(yan)格作時間和(he)休(xiu)息休(xiu)假制(zhi)度(du)(du),實(shi)行法帶薪休(xiu)假與帶薪年休(xiu)假制(zhi)度(du)(du)。公司(si)(si)(si)不斷協商調整(zheng)工(gong)(gong)(gong)(gong)資,保(bao)持工(gong)(gong)(gong)(gong)資水平(ping)穩(wen)步(bu)上升;繳納養老、醫療、失傷(shang)、生育(yu)各項(xiang)社會保(bao)險共計46萬(wan)元(yuan),發放(fang)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)福利費萬(wan)余元(yuan)。公司(si)(si)(si)堅持“重(zhong)(zhong)視(shi)人(ren)(ren)才、重(zhong)(zhong)視(shi)知(zhi)人(ren)(ren)用材理(li)念,建設具有(you)華(hua)銀特色文化(hua)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作、學習、生活環(huan)境(jing)(jing),倡導以(yi)人(ren)(ren)為(wei)本,健全(quan)基于(yu)崗位(wei)(wei)績效的(de)(de)薪酬(chou)分配體系(xi)。對于(yu)關(guan)鍵核心人(ren)(ren)才加大儲備與培(pei)養,提供成長(chang)機會和(he)平(ping)臺,為(wei)員工(gong)(gong)(gong)(gong)發展提供良好(hao)的(de)(de)競爭環(huan)境(jing)(jing)。員工(gong)(gong)(gong)(gong)個人(ren)(ren)與企業共同成長(chang),公司(si)(si)(si)重(zhong)(zhong)視(shi)各崗位(wei)(wei)業務職(zhi)(zhi)(zhi)能培(pei)訓。公司(si)(si)(si)工(gong)(gong)(gong)(gong)會充分履行代(dai)(dai)表(biao)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)利益的(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)能,如期(qi)規(gui)范召開職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)代(dai)(dai)表(biao)大會制(zhi)度(du)(du),落(luo)實(shi)了(le)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)(de)知(zhi)情權(quan)、參與權(quan)、表(biao)決權(quan)和(he)督(du)權(quan);并采用合理(li)化(hua)建議、監督(du)檢(jian)查等形式,廣泛聽取(qu)(qu)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)意(yi)見(jian)和(he)建議;為(wei)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)(gong)送溫(wen)暖,進行慰(wei)問幫扶工(gong)(gong)(gong)(gong)作。公司(si)(si)(si)嚴(yan)格執行勞動(dong)(dong)安(an)全(quan)、環(huan)境(jing)(jing)衛(wei)生的(de)(de)法律法規(gui)及標(biao)(biao)準(zhun),積極釆取(qu)(qu)各種(zhong)措(cuo)施(shi)改進和(he)完善勞動(dong)(dong)安(an)全(quan)衛(wei)生條件,并建立了(le)工(gong)(gong)(gong)(gong)作場所環(huan)境(jing)(jing)測量項(xiang)目和(he)指(zhi)標(biao)(biao),推動(dong)(dong)公司(si)(si)(si)持續發展。

(二(er))、供應商客(ke)戶(hu)權益保護(hu)

1、公司時刻“以顧(gu)客(ke)為關注焦點”,實出質量機(ji)制,全面提高(gao)服(fu)務體系運行的(de)有效性,以“踏實、扎實、落實、嚴格、認真(zhen)”的(de)工(gong)作切實提高(gao)產品(pin)和服(fu)務質量水平(ping),為用戶提供高(gao)性能、高(gao)質量、高(gao)可(ke)靠性的(de)產品(pin)和用戶真(zhen)正滿意(yi)的(de)服(fu)務。

2、公司堅(jian)持“合(he)作(zuo)、共(gong)嬴”的(de)(de)供(gong)應(ying)商(shang)管理理理念,以合(he)作(zuo)為(wei)紐(niu)帶,以誠信為(wei)基礎,促(cu)進供(gong)需雙方的(de)(de)共(gong)同發(fa)展。把供(gong)應(ying)商(shang)作(zuo)為(wei)企業價值鏈上(shang)重(zhong)要的(de)(de)環節,從資(zi)技(ji)術等(deng)(deng)方面進行幫助、扶(fu)持。通過開展深(shen)化供(gong)應(ying)商(shang)管理機(ji)制(zhi)、與(yu)關鍵供(gong)應(ying)商(shang)建立長效聯系機(ji)制(zhi)等(deng)(deng)手段(duan),推動供(gong)應(ying)商(shang)不斷改進服務質量,從而(er)促(cu)進供(gong)應(ying)商(shang)質量管理水(shui)平的(de)(de)提(ti)升

(三、環境保護與可持續發展

1、公司在(zai)日常管理(li)(li)中持續加大環保(bao)(bao)管理(li)(li)力度,從精細化和規范化、環保(bao)(bao)基礎管理(li)(li)和設備設施(shi)運行維護管理(li)(li)方面下功夫,及時修(xiu)訂管理(li)(li)制度,強(qiang)化內(nei)部考(kao)核,嚴格(ge)規范操作,為公司的環境保(bao)(bao)護與可(ke)持續發展提供了有力的支撐。

2、公司大力發展循環(huan)經(jing)濟。制(zhi)訂和實施循環(huan)經(jing)濟推進計劃(hua),按照“減量化(hua)、再利(li)化(hua)、資源化(hua)”的原則(ze),根據環(huan)境保(bao)護(hu)的要求,進行茶皂素項目的設計與建設,促(cu)進企業經(jing)營(ying)循環(huan)發展

(四)產業扶貧和社會公(gong)益事業

1、公司終把(ba)產(chan)(chan)業扶貧和積極參與公益(yi)事業作(zuo)為履(lv)行(xing)(xing)社(she)會(hui)(hui)責任的重要內容(rong)和具體體現, 公司在(zai)創(chuang)造經(jing)濟效(xiao)益(yi)的同時,更關注社(she)會(hui)(hui)效(xiao)益(yi)和社(she)會(hui)(hui)責任,采取(qu)多種方(fang)式方(fang)法(fa)履(lv)行(xing)(xing)社(she)會(hui)(hui)責任。在(zai)廬鎮(zhen)鄉(xiang)、南港鎮(zhen)等建立(li)了茶(cha)油(you)(you)綠色(se)食(shi)品原(yuan)料(liao)生產(chan)(chan)基地3.3萬畝,實(shi)行(xing)(xing)“公司+合作(zuo)社(she)+農(nong)戶(hu)+基地”模(mo)式,成立(li)了舒城(cheng)縣華銀茶(cha)油(you)(you)農(nong)民(min)專業合作(zuo)社(she),帶動(dong)廬鎮(zhen)、山七、河棚、高峰(feng)等山區鄉(xiang)鎮(zhen),輻射農(nong)戶(hu)數達6000多戶(hu)。實(shi)行(xing)(xing)保護價收(shou)購(根據時價上(shang)浮10%),戶(hu)均增收(shou)3000多元。并幅射周邊及(ji)皖西(xi)大(da)別山區油(you)(you)茶(cha)的種植(zhi)經(jing)濟,有力地帶動(dong)當地農(nong)民(min)脫(tuo)貧增收(shou)。

2、文化教(jiao)育(yu):公司一直關注兒(er)童(tong)的教(jiao)育(yu)與成(cheng)長,幫扶失學兒(er)童(tong)和資助貧困戶(hu)家庭子(zi)女(nv)就(jiu)(jiu)學,累(lei)計(ji)資助資金20.8萬元,一定程度上緩解了農村孩子(zi)們就(jiu)(jiu)學的難(nan)題。

3、愛心捐(juan)助(zhu)(zhu):幫助(zhu)(zhu)興建舒茶鎮敬老院捐(juan)資(zi)10萬(wan)元(yuan);向貧困(kun)(kun)山(shan)區山(shan)七鎮程河村捐(juan)款(kuan)5萬(wan)元(yuan),用于(yu)特(te)困(kun)(kun)戶(hu)補助(zhu)(zhu);出資10萬多元購買棉被、棉衣等物(wu)品,為舒茶鎮、桃溪鎮敬(jing)老(lao)院的(de)老(lao)人們(men)送去溫暖。企業安置下崗工人18名、特困(kun)農(nong)民工15名、特困殘障人3名。2017年公(gong)司(si)被(bei)評為(wei)“十(shi)佳捐(juan)贈單位”。

4、公(gong)益捐助:積極支持政府倡(chang)導(dao)的(de)公(gong)眾事(shi)業建設,分別向(xiang)舒(shu)城縣(xian)(xian)生產力促進中心捐款(kuan)1萬(wan)(wan)元(yuan);舒(shu)城縣(xian)(xian)發改委牽頭捐建的(de)慈(ci)善款(kuan)19萬(wan)(wan)元(yuan);開(kai)展“慈(ci)善一日捐活動:捐款(kuan)59萬(wan)(wan)元(yuan);參加“宗教慈(ci)善周 雙千行動”捐款(kuan)10萬(wan)(wan)元(yuan)。

5、災(zai)難援(yuan)助:公(gong)司(si)先后多次捐(juan)(juan)款(kuan)捐(juan)(juan)物,幫助壽縣洪水受災(zai)群(qun)眾捐(juan)(juan)贈(zeng)食用油(you)5噸;幫助汶川地震災(zai)區(qu)人民重建家(jia)園(yuan)捐(juan)(juan)資18萬元,各類衣被392件(jian);疫情(qing)、防洪捐(juan)(juan)贈(zeng)1萬元。

公司(si)每年設定公益(yi)目標,主動投(tou)身于各項公益(yi)活(huo)動中,以教(jiao)育(yu)助(zhu)學類、精準扶貧(pin)類及突發(fa)災(zai)害(hai)的(de)公益(yi)支(zhi)持(chi)為多,近年來總計(ji)捐款捐物達300萬元。

五(wu)、總結與展望

2022年(nian)公司將持續(xu)深入推(tui)行卓越(yue)績效(xiao)管理,延伸油茶產業(ye)鏈,努力(li)實(shi)施鄉村振興戰略,構建(jian)五大創新機制,推行“三化融合”質量管(guan)理模式。通過持續不斷地自(zi)我改進,進一步提升公司(si)的經(jing)營(ying)(ying)管(guan)理水平,實(shi)現(xian)主營(ying)(ying)業(ye)務快速穩定增長,重視權益(yi)方保護,實(shi)見(jian)可(ke)(ke)持續發(fa)展,維(wei)護職(zhi)工利益(yi)最大化,積(ji)極投身公益(yi)事(shi)業(ye),勇擋社會責任(ren),做出了可(ke)(ke)喜的成績。2022,我們(men)將以更加飽滿的(de)(de)工作態度(du)和務真(zhen)求實(shi)的(de)(de)一腔熱(re)忱,繼續接受社會(hui)各(ge)界的(de)(de)監督,在緊抓國家產業(ye)政策(ce)帶(dai)來的(de)(de)發(fa)展機遇,完成企業(ye)規模擴大的(de)(de)同(tong)時,不斷完善公司社會(hui)責任(ren)管理(li)體系建設,不斷探索有效履行社會(hui)責任(ren)著力(li)點與合作伙伴等利(li)益(yi)相關(guan)方的(de)(de)溝通(tong)與交流,從而更好(hao)地履社會(hui)責任(ren)和支持社會(hui)公益(yi)事(shi)業(ye),實(shi)現(xian)自(zi)身(shen)與全社會(hui)的(de)(de)和諧發(fa)展。


附件: 公司社會責任報告(圖1)7-221219105S1O4.docx


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